Нужно ли вести журнал учёта лестниц и стремянок?

Добрый день!

Хорошие вопросики у вас.

Раньше (практически во времена мамонтов на земле) в РД 34.03.204 "Правила безопасности при работе с инструментом и приспособлениями" была глава про лестницы и там четко написано, что:

Изображение защищеноВойдите через SpecID для просмотраВойти через SpecID

Но всё, что было хорошим и понятным, наши законотворческие органы почему-то не любят, поэтому РД никакой юридической силы не имеет. В приказе 782н, который, очевидно, брал свои требования в том числе из указанного РД, ничего про фиксацию в журнале не сказано, но журнал нам любезно подогнали))

Так что тут решать вам, будете вы его вести или нет, если нет - ничего не нарушите.

У меня в конторке ведется и журнал, и акты испытаний, потому что мои опездолы любят терять бумаги + в журнале удобнее посмотреть "всю жизнь" лестницы, они там заодно и изъятия из эксплуатации отмечают.

Ах, забыла вам еще прикол показать: письмо Минтруда по этому вопросу. Ответ корявый, как и все ответы Минтруда...

Пользователь: Нужно ли при этом вносить сведения в Журнал учета и осмотра такелажных средств, механизмов и приспособлений при периодических осмотров и испытаний лестниц и стремянок?

Минтруд: Полагаем, что в журнал учета и осмотра такелажных средств, механизмов и приспособлений необходимо вносить информацию о техническом освидетельствовании грузоподъемных механизмов и устройств.

Это вообще как)))

Для осуществления контроля за сроками испытаний всего, что необходимо испытывать, лучше иметь журнал или реестр, или неважно как будет выглядеть документ, в котором будут фиксироваться и контролироваться сроки. Утверждайте удобный вам документ своим ЛНА и обязуйте ответственных его вести.

⮑ Ксения Морозова где то же нужно вести учёт наличия, и сроки контролировать. удобно это делать в журнале. мы ведём

⮑ Ксения Морозова в вопросе к вас отражено два факта - учёт лестниц и проведение испытаний. По факту испытаний составляется Акт. А лестницы должны быть взяты на инвентарный учёт, закрепляется за подразделением (тут в зависимости от особенности структуры организации-работодателя). В бумажном Журнале или иным способом (в электронном виде) это производится - право работодателя. Кроме того, где-то в ваших документах должен отражаться факт испытаний и дата следующих. В одном документе это будет или в разных - решает работодатель. Ну и сам факт наличия "журнала" позволяет контролировать учёт и проведение испытаний лестниц. То, что не прописано на бумаге (зафиксировано в документе) тупо забудется и не проверится. Поэтому ведение Журнала - хорошая мера контроля (учёт и испытание).

И письмо Минтруда РФ от 17 мая 2023 г. № 15-2/ООГ-2492 подтверждает всё вышесказанное нашими уважаемыми коллегами.