Задала вопрос в соседней теме, но он там затерялся...
Разрабатываю сейчас порядок обучения по ОТ и проверки знаний. Сначала писала про фиксацию инструктажа в журнале, но здесь много говорили о личных карточках, что задумалась...
Скажите, могу я предложить структурным подразделениям самим выбирать: журнал или карточка? Дословно: "Регистрация инструктажа по охране труда на рабочем месте фиксируется непосредственным руководителем работника в журнале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте ИЛИ в личных карточках прохождения обучения. Форма журнала регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте приведена в приложении № к Положению. Форма личной карточки прохождения обучения приведена в приложении № к Положению". При это внутренних приказов в самих подразделениях не будет. Мне нужно самой поставить перед ними задачу.
Или допускается только одна форма?