SergeyUd Что-то всё смешалось в "доме Облонских"....Все вводные инструктажи для всех работников, один раз при приёме всех работников проводит специалист по охране труда( или правильнее сказать, работник назначенный руководителем организации по приказу), конечно должен быть обучен и соответственно аттестован. Остальные инструктажи (первичные, повторные, целевые и внеплановые) на рабочих местах проводят непосредственные руководители данных работников. Это хорошо, что ваш директор так любит за всё отвечать, но необязательно ему проводить инструктажи всем работникам, может проводить только руководителям подразделений. И чтобы всё это было понятно, прозрачно, то советую разработать и внедрить Положение о порядке обучения и там все инструктажи, обучение, их порядок и ответственных лиц там указать.