Здравствуйте, коллеги, вопрос такой:
Кандидат в работники заключает срочный трудовой договор с организацией, которая территориально находится в Санкт-Петербурге, сам он будет работать в городе Мурманск (проживает в городе Мурманск) на заводе инженером-конструктором, возможен выход в море, но это неизвестно еще. Отправлен был на медкомиссию по пункту 11.3 (Работы, не указанные в подпунктах 11.1, 11.2,выполняемые по срочным трудовым договорам в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (в отношении проведения предварительных медицинских осмотров для работников, приезжающих на работу в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других местностей)) и не прошел ее (выявили заболевание). По спецоценке на этом рабочем месте условия труда допустимые. Профриски проведены, опасности выявлены только по зрительному анализатору (компьютеры).
Заводчане, работающие там и не выходящие в море не проходят предварительную медкомиссию по пункту 11.3.
Посоветуйте, по какому все-таки пункту направлять в таких условиях кандидатов в работники.
Остальные инженеры -конструкторы в Санкт-Петербурге проходят медкомиссию по пункту 4.2.5.