Алим Хасанович
нужно согласно п. 96 б
- Работодатель, проводящий обучение работников требованиям охраны труда, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты, должен иметь:
б) учебно-методическую базу в виде программ обучения по охране труда и учебных материалов для каждой программы обучения по охране труда.
Но я придерживаюсь здесь мнения, что дали свободу работодателю. Ни слова о том, что это должно быть напечатано или утверждено. Поэтому у меня видеофильмы, инструкции в виде картинок и презентаций и разделены по папкам "Обучение геологи", "Обучение буровики", "обучение лаборатория" и т.д. В каждой папке закинуто уже под них. Можно ЛНА просто прописать как это работает в конкретной организации и всё.
У меня программы общие, без деления на профессии и виды работ: "А", "Б" и "Б+СИЗ".
В у меня единично, через УЦ и ПП все в УЦ.
Решила так сделать, потому что УЦ тоже имеют единую программу, единый лекционный материал и не делят по видам экономической деятельности даже.
А как правильно - покажет время, когда в стране начнет появляться судебная практика по реализации 2464