1) Приказ Минэнерго 2025 года № 511, пункты: 50, 51, 52, 54, 84, 85, 87. Из них вытекает, что организация сама определяет квалификацию в должностной инструкции. И листаните приказы Минтруда 2023 года № 23н и № 415н 2) Согласно ст. 195.3 ТК РФ, требования профстандартов обязательны только, если это прямо установлено ТК РФ, другими НПА. В остальных случаях они носят рекомендательный характер. .Из этого и исходите. 2) Как говорится, к слову: В функционале Трудового договора с работником, согласно ст.57 ТК РФ, тем более в Вашем случае, желательно указать должность с указанием квалификации.