1). Если в штате Торгового центра есть Дежурный электрик, то 1-й пункт правильный. 2) Уборку воды в помещении с электрооборудованием во влажной среде нельзя поручать персоналу с I группой, даже если есть диэлектрические СИЗ. 1 группа присваивается работникам, которые в повседневной деятельности могут случайно столкнуться с электроопасностью. По простому: его проинструктировали как действовать в случае обнаружения обрыва электропровода или искрения в розетке - доложить начальнику. Порядку действий в электрокритических ситуациях он не обучен. Так что, к работам в зонах, где есть остаточное напряжение, особенно во влажной среде, возможные скрытые повреждения изоляции, нестабильное состояние цепей лучше работников с 1-й группой, даже с диэлектрическими СИЗ, не привлекать. Поручите это Вашему штатному электрику. И будет лучше, чтобы этот момент был у него в функционале Трудового договора (Должинструкции, Инструкции по ОТ) прописан. Шоб пальцы веером не гнул, если что. Но это уже работа Вашего начальства. 3). Коммутационное устройство для перехода на резервный источник питания в Вашем отделе? Оборудование, проводка и пр. проверены? Переход на резервный источник питания узаконен? В Ваших общих инструкциях по Торговому центру определен? 4) Второй абзац п.5.4 Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок (приказ Минтруда РФ 2020 года № 903н) Ростех как-то объяснял так. Объясниловка сохранилась: "В случае проведения работ по предотвращению аварии или ликвидации её последствий, наряд-допуск не требуется. В такой ситуации оперативный персонал (например, дежурный электрик) в срочном порядке выполняет все необходимые действия, а после ликвидации угрозы оформляет все положенные документы".