Этот сайт лучше всего просматривать в современном браузере с включённым JavaScript.

Как быть с СОУТ при изменении наименования должности?

Ульяна

Добрый день. При изменении наименования должности (без изменения функционала) нужно делать протоколы с изменения к картам СОУТ? их нужно вносит во ФГИС или достаточно просто что бы они были?
Был заместитель генерального директора, стал заместитель генерального директора по общим вопросам.

Change

Ульяна Сначала составляем акт, а потом в начале года проводим внеплановую СОУТ по новым должностям и что бы вопросов не было включаем туда и тех кого переименовали.

Olka

Составляете акт о переименовании должности и отсутствии оснований для внеплановой СОУТ, как приложение к соответствующей карте СОУТ. В реестре Мтр я такие изменения пока не вношу, только, если РМ упразднено. Возможно в дальнейшем будем протоколировать все изменения, если требования ужесточат.

Sergey

Согласен с коллегой выше, составляет акт или протокол (здесь на форуме образцы выкладывали неоднократно) и прикладываете к карте СОУТ. Изменения в ЛКОТ я тоже не вношу.