Здравствуйте! Если ранее на ставке 1,0 было проведено СОУТ, а сейчас ставку сократили до 0,5. Нужно ли проводить на ней СОУТ заново?
Ксения В , добрый день! Оснований для внеплановой СОУТ нет, согласно ст. 17 426-ФЗ.
Ксения В Здравствуйте, не нужно, если УТ не ухудшились.
Ксения В Разве это РМ у Вас не не за декларировано? Проводить внеплановую СОУТ нет основания!
1) Рабочее место осталось тем же самым. Даже под тем же номером. Рабочая характеристика рабочего места не изменилась. Новые плохие и не очень факторы не образовались - все по статье 17 Федерального закона от 28.12.2013 №426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». Значит СОУТ проводить не надо. 2) Ну уменьшились обязанности на 50% - на то Воля хозяина, бывает.