Елена020875 это от самой конструкции и обязанности работника на данном РМ зависит.
Вся высота увязана с двумя фактами:
1- наличие перепада по высоте (в вашем случае он есть);
2- наличие риска падения с верхнего уровня на нижележащий (вот этот риск ваш работодатель должен определить).
Согласно положению п.4 ПОТРВ, все работы с риском падения, в соответствии с п.3 ПОТРВ, классифицируются на "от 1,8 и более" и "менее 1,8". Вторая классификация, согласно ПОТРВ, делит работы на работы с НИЗКИМ ДОПУСТИМЫМ риском и на работы с ВЫСОКИМ риском. Работы на площадках на расстоянии менее 2 м от перепада по высоте с ограждением 1,1 м - будет относится к работе на высоте, не требующей от работника наличия группы допуска.
Вы можете заявить, что риск даже менее, чем низкий допустимый и не считать это высотой. Но все эти заявления опять упираются в п.4 ПОТРВ. Инспектор вас спросит - где пруффы, Билли? Пруффы - это ваша проведенная ОПР, в том числе и в отношении мест с риском падения с высоты. Не считаете, что это не работа на высоте - отразить в документах. Считаете, что риск допустимый, что работнику угрожает он сам (например - свеситься через ограждение и орать на весь мир, встать на ограждение или ещё чего) и ничем уже, окромя административных мер управления риском не помочь - учите высоте.
Кстати, а маршевая лестница имеет соответствующее ограждение по всей протяженности? Нет ли на путях подъёма/спуска какой опасности?