1) Может в УЦ на обучение погнать? Обучение часов 120 - 130. Стоит 3-4 тысячи. 2) Это как инженер, который пришел устраиваться на работу и у которого запись в трудкнижке есть, а диплома нет. Вы, как кадровик, его возьмете? Вы же не имеете права нарушить статью 65 ТК РФ, в которой указано, что кандидат на работу при заключении трудового договора ОБЯЗАН представить: "...... документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний...."