snowbaal , А кабинеты то какие?)
Рабочее место - место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя.
1) Место- означает что это область в физическом пространстве. В вашем случае - Кабинет врача. Рабочее место оборудовано столом, стулом, персональным компьютером, шкафом.
2) Работник- лицо имеющее трудовой договор с работодателем. Работник должен находиться в неком физическом пространстве во время работы. Оно и называется рабочее место.
3) Работа работника- она указывается трудовом договоре и является часть технологического процесса организации. работник должен иметь должность и компетенции для выполнения своей работы. Требования к компетенциям указываются в штатном расписании, оно же является документом для нормирования труда.
На одном рабочем месте может работать несколько работников в одну смену или в разные. Это не имеет значения и обусловлено технологическим процессом ( работой).
В Вашем случае 4 врача в штатном подразделении, работают они в одном кабинете или в разных? Предположим, что в 2 разных посменно.
Адрес 1: 2 кабинета- 2 рабочих места врачей (если наименования врачей одинаковы)
Рабочее место 1: Врач-педиатр
Индивидуальный номер: 1-1-1488
Структурное подразделение: Отделение 1
Количество работающих: 2
Рабочее место 2: Врач-педиатр
Индивидуальный номер: 1-2-1488
Структурное подразделение: Отделение 1
Количество работающих: 2
Адрес 2: 1 кабинет- 1 рабочее место врачей (если наименования врачей одинаковы)
Рабочее место: Врач-педиатр
Индивидуальный номер: 2-1-1488
Структурное подразделение: Отделение 2
Количество работающих: ( ну пусть будет 5)
Адрес 3: 1 кабинет- 1 рабочее место врачей (если наименования врачей одинаковы)
Индивидуальный номер: 2-2-1488
и тд.