ЧТО МЫ ИМЕЕМ: 1) Во всех объясниловках - указивках эксперты Минтруда пишут о необходимости проведения вводного инструктажа с работниками, работающими по ГПД, например, как здесь: https://онлайнинспекция.рф/questions/view/184394...и ссылаются на п.10 Порядка обучения.... 2) По пункту 10 Порядка - 2464 "Вводный инструктаж по охране труда проводится до начала выполнения трудовых функций для вновь принятых работников и ИНЫХ ЛИЦ, участвующих в производственной деятельности организации (работники, командированные в организацию (подразделение организации)....." ...А строители УЧАСТВУЮТ В ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ?........3) Работу работников, работающих по гражд.-правовому договору регулирует Гражданский Кодекс, а не Трудовой Кодекс. А исполнитель по такому договору — это НЕ СОТРУДНИК В ШТАТЕ, НЕ КОМАНДИРОВАННЫЙ. Он просто наёмный подрядчик. 4) Как-то натыкался на вопрос и ответ юристов (кажется на Правоведе). Скопировал на всякий случай. Вопрос: Постановлением № 2464 определено, что вводный инструктаж проводится в том числе для лиц, участвующих в производственной деятельности организации.Как определить, что работник другой организации участвует в нашей производственной деятельности?Ведь каждая подрядная организация выполняют СВОЮ производственную деятельность........Ответ: Четкого определения в законодательстве нет. Работники, выполняющие ЛЮБЫЕ ВИДЫ РАБОТ НА ТЕРРИТОРИИ ОРГАНИЗАЦИИ, являются участвующими в производственной деятельности. 5) Согласно статьи 5 125-го ФЗ 1998 года (это о СОЦ страховании от н/с) Физические лица, выполняющие работу на основании гражданско-правового договора, предметом которого являются выполнение работ и (или) оказание услуг .... ПОДЛЕЖАТ обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, если в соответствии с указанными договорами заказчик обязан уплачивать страховщику страховые взносы. 6) Согласно статьи 227 ТК РФ "Расследованию и учету в соответствии с настоящей главой подлежат несчастные случаи, происшедшие с работниками и другими лицами, УЧАСТВУЮЩИМИ В ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ (В ТОМ ЧИСЛЕ С ЛИЦАМИ, ПОДЛЕЖАЩИМИ ОБЯЗАТЕЛЬНОМУ СОЦСТРАХОВАНИЮ от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний), при исполнении ими трудовых обязанностей или выполнении какой-либо работы по поручению работодателя (его представителя), а также при осуществлении иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем либо совершаемых в его интересах..... По пункту 3 Постановления Пленума Верховного Суда от 29 ноября 2018г. № 41 судьи считают, что "К ИНЫМ ЛИЦАМ, участвующим в производственной деятельности работодателя, ОТНОСЯТСЯ ЛИЦА, УКАЗАННЫЕ В СТАТЬЕ 227 ТК РФ, т.е. подлежащие соцстрахованию, т.е. работников по ГПХ................ ТАК ЧТО, МОЖЕТ СТОИТ ПРОВЕСТИ, этот вводный инструктаж? ....... Кстати, ничего не напутал?