Очередное письмо-разъясниловка Минтруда России от 16.12.2024г. № 15-2/ООГ-3845 (свежак): Минтруд России разъяснил порядок определения сроков эксплуатации средств индивидуальной защиты (далее – СИЗ), для которых в Единых типовых нормах выдачи указана норма "до износа"......"Из документа следует, что работодатель обязан разработать и утвердить локальный нормативный акт, устанавливающий нормы бесплатной выдачи СИЗ и смывающих средств, учитывая результаты специальной оценки условий труда (СОУТ), оценки профессиональных рисков (ОПР) и мнение представительного органа работников, если он есть.Для СИЗ с нормой выдачи "до износа" следует определить нормативный срок эксплуатации, основываясь на характеристиках изделия, условиях его использования и рекомендациях производителя. При этом срок эксплуатации не должен превышать срок годности, установленный изготовителем. Нормативные сроки эксплуатации исчисляются со дня фактической выдачи СИЗ работнику и фиксируются в личной карточке учета. Контроль за своевременной заменой СИЗ по истечении их сроков эксплуатации или годности возлагается на работодателя.Кроме того, в соответствии с Техническим регламентом Таможенного союза "О безопасности средств индивидуальной защиты" (ТР ТС 019/2011) эксплуатационная документация на СИЗ дополнительно должна содержать информацию о сроке хранения или годности, гарантийном сроке (для СИЗ, теряющих защитные свойства в процессе хранения или эксплуатации), а также о правилах безопасного хранения, использования, транспортировки и утилизации"............. А честно, достало уже.... Минтруд приказы клепает, а потом на каждую строчку, образно говоря, объяснения выдаёт, что они имели ввиду.....
