c Здравствуйте!
Условия труда какие прописывать? СОУТ не проводилась.
Мы в таком случае ссылаемся на 426-ФЗ, что РМ новое и проведём в течение года.
Риски я бы скачала готовые хотя бы для начала, ознакомить надо сразу. Лучше потом отредактировать, чем ничего.
инструктажи на Р.М. проводить?
Считаю, что да:
Допускается освобождение отдельных категорий работников от прохождения первичного инструктажа по охране труда в случае, если ... при этом другие источники опасности отсутствуют, а условия труда по результатам проведения специальной оценки условий труда являются оптимальными или допустимыми.
Источники опасности у него есть, как минимум насилие третьих лиц вполне возможно. Приспичит расследование, хоть будет что предоставить. Тем более СОУТ пока нет. Это мы понимаем, что будет 2 КУТ, но доказательств то нет пока.