Этот сайт лучше всего просматривать в современном браузере с включённым JavaScript.

Надо ли каждый год снова подавать уведомление об обучении в организации по ОТ ?

Игорь

Подали уведомление об обучении в организации по программе "Б" ,получили разрешение ,обучили, подали данные об обученных в реестр.
Год закончился, надо ли снова подавать уведомление об обучении - порядок обучение не изменился , приказ без привязки к году . Нужно ли это делать каждый год?

Реутова Юлия

Игорь здравствуйте! Такого требования нет. Вносить сведения повторно нужно только в случае изменений.

2464 п.110. В случае изменения сведений, содержащихся в реестре индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, осуществляющих деятельность по обучению своих работников вопросам охраны труда, работодатель в течение 10 рабочих дней со дня наступления таких изменений направляет уведомление об изменении сведений в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации с указанием сведений, подлежащих изменению (при необходимости с приложением копий соответствующих документов). Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации обеспечивает рассмотрение уведомления об изменении сведений (при необходимости приложенные к нему документы) и вносит соответствующие изменения в реестр индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, осуществляющих деятельность по обучению своих работников вопросам охраны труда, в течение 5 рабочих дней со дня регистрации уведомления об изменении сведений (информирования).

Владимир Беликов

В случае ИЗМЕНЕНИЯ!!! сведений...... (п. 110 Правил 2464)..... А у вас по обучению будут изменения через 3 (три)!!!! года.....

Татьяна Сергеевна

Здравствуйте! А если поменялся член комиссии по проверке знаний , надо ли эти изменения подавать в уведомлении по обучению?

Li

А в каких случаях нужно подавать? При каких изменениях?