Хочу рассмотреть на сколько реально реализовать вопрос о делегировании части вопросов по охране труда на аутсорсинг другой организации?
Юлия Здравствуйте, Вам проще здесь все волнующие вопросы рассмотреть, коллеги еще и документами поделятся без проблем.
Полностью или частично? Отдавать в чужие руки организацию и сопровождение мероприятий по охране труда: обучение, инструктажи, медосмотры, психиатрические освидетельствования. Все мероприятия по СОУТ и создание системы управления охраной труда (СУОТ). Документарные функции? Немного подождите.... До утра... А завтра вам коллеги расскажут истории про делегирование...
За те деньги, которые просят аутсорсинги в моем регионе, можно нанять второго специалиста на 0,5 или вчерашнего студента без опыта на полный рабочий день. Потому что адекватный аутсорсинг дорогой, а дешевый аутсорсинг - бесполезный аутсорсинг.
Бесполезная трата денег. В случае чего, они не за что не отвечают....
Нам предлагали аутсорсинг за 46 тыс. в мес., средняя з/п СОТа по региону
Поддерживаю коллег. Свой СОТ, особенно если грамотный, большой плюс. Остальное от лукавого... Деньги потратишь, пользы пшик.